AST Arbeits-Sicherheit & -Technik·Schulungen für Arbeitssicherheit

Der Schulungsmorgen beginnt mit der Schulung, nicht mit der Anmeldung.

AST Arbeits-Sicherheit & -Technik
  • 2-3 Min

    statt 10-15 Minuten braucht der Trainer am Morgen je Schulung

  • 10 Sek

    statt rund 5 Minuten je Teilnehmer für den Abschluss

  • 0

    Passwörter, die sich Teilnehmer merken müssen

Auf einen Blick

AST GmbH & Co. KG, Blaustein, Standard seit Juli 2026 · ast-safety.com

Vorher

"Am Schulungsmorgen prüfen Trainer und Backoffice die Teilnehmerdaten und legen alle in der Lernplattform an. Das kostet Zeit, die für die Schulung fehlt."

Heute
Die Teilnehmer melden sich per QR-Code selbst an, auf dem eigenen Handy oder einem Tablet von AST, und prüfen ihre Daten selbst. Konto, Anwesenheit und Abschluss gehen automatisch an die Lernplattform, ohne Passwort.

Projektverlauf

  1. Einstieg

    Eine Fokuswoche im Mai 2026, mit Live-Vorführung am Freitag.

  2. Erstes Ergebnis

    Zwei Wochen nach der Fokuswoche der erste echte Schulungstag mit dem neuen Ablauf.

  3. Betrieb und Daten

    Die Lernplattform bleibt. Die Anwendung läuft auf unserem Server in einem Rechenzentrum in Nürnberg.

  4. Wie es weitergeht

    Vor- und Nachbereitung der Schulungen, in vier Ausbaustufen.

Der Prozess

Vorher

  1. Excel-Liste
  2. prüfen, anlegen
  3. Lernplattform

Heute

  1. QR-Code
  2. selbst anmelden
  3. Konto, Anwesenheit
  4. Lernplattform
  • gestrichelt: von Hand
  • pink: läuft von selbst
  • blau: hier entscheidet ein Mensch

Im Detail

  1. Erst die Anmeldung, dann die Schulung.

    AST schult Menschen in Arbeitssicherheit. Mit der Lernplattform wuchs das Angebot, und mit ihm die Verwaltung drumherum. Jeder Teilnehmer braucht ein Konto auf der Lernplattform. Die Daten dafür standen in einer Excel-Liste. Am Schulungsmorgen haben Trainer oder Backoffice sie geprüft, korrigiert und freigegeben, oft unter Zeitdruck. Erst danach konnte die Schulung beginnen.

  2. Trainer und Backoffice kennen den Morgen am besten.

    Wo an diesem Morgen die Zeit verloren geht, wussten Trainer und Backoffice am besten. Deshalb haben wir im Mai 2026 mit ihnen eine Fokuswoche gemacht. Sie haben genau gezeigt, welche Schritte aufhalten. Daraus entstand die Idee: Die Teilnehmer melden sich selbst an. Am Freitag der Fokuswoche haben wir den neuen Ablauf live vorgeführt.

  3. Ein QR-Code statt Passwort.

    So sieht der Schulungsmorgen heute aus: Jeder Teilnehmer scannt einen QR-Code, auf dem eigenen Handy oder einem Tablet von AST, und prüft seine Daten selbst. Konto, Anwesenheit und Abschluss gehen automatisch an die Lernplattform. Ein Passwort braucht niemand. Der Trainer prüft nur noch die Anwesenheit, sieht die Testergebnisse und bewertet die Teilnehmer. Dann beginnt die Schulung.

    Die Lernplattform bleibt, wie sie ist. Die neue Anwendung, der AST Hub, läuft auf unserem Server in einem Rechenzentrum in Nürnberg. Im AST Hub erledigen alle Beteiligten ihren Teil: Die Teilnehmer melden sich am eigenen Gerät an, der Trainer sieht Anwesenheit und Testergebnisse.

  4. Erst zwei Schulungstage, dann der Standard.

    Ob das im Alltag trägt, zeigte sich an zwei echten Schulungstagen, der erste zwei Wochen nach der Fokuswoche. Danach gab es Feedbackrunden mit Trainern und Backoffice, Probeläufe und eine gemeinsame Liste mit allem, was noch zu tun war. Hakte bei uns etwas, haben wir es nach dem Schulungstag gemeinsam besprochen und behoben. Ende Juli entschied AST: Standardschulungen laufen ab sofort über den neuen Ablauf.

    Inzwischen ist auch die Vorbereitung einfacher. Die Teilnehmerdaten kommen über den AST Hub in die Lernplattform, statt von Hand eingespielt zu werden. Als Nächstes folgen Vor- und Nachbereitung der Schulungen, Stufe für Stufe.

  5. "Ihr habt schnell verstanden, wo unser Problem liegt, und eine super Lösung aufgebaut, mit der wir uns auf die Schulungen konzentrieren können statt auf die Verwaltung."

    Trainer bei AST
  6. Woran wir gerade arbeiten

    • -Die Excel-Masterliste bleibt vorerst führend.
    • -Für spontane Teilnehmer und den Abgleich mit der Lernplattform schärfen wir gerade nach.
  7. Wie es weitergeht

    Vor- und Nachbereitung der Schulungen im selben Werkzeug, Stufe für Stufe.

So starten wir bei euch

So arbeiten wir
  1. 1

    Erstgespräch

    30 Minuten, kostenlos

  2. 2

    Workshop

    2 bis 3 Stunden

  3. 3

    Erstes Projekt

    ein Ablauf mit spürbarer Entlastung

  4. 4

    Ausbau und Betrieb

    so, wie ihr es wollt

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